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Sozialpädagoge (m/w/d)

Sozialpädagoge (m/w/d), 1. Bild
Im bfz Bamberg Coburg ist ab dem 2. Schulhalbjahr 2025/26 die Stelle als Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit (15 Stunden/Woche) mit Dienstsitz in Lichtenfels zu besetzen. Die Stelle ist vorerst bis Ende des Schuljahres 2025/26 befristet.
 
Als Kooperationspartner der Berufsschule Lichtenfels führen wir in mehreren Berufsintegrationsklassen Unterricht durch. Die jungen Menschen werden von uns außerdem sozialpädagogisch begleitet und unterstützt - hierfür suchen wir ein engagiertes und motiviertes Teammitglied.
 
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Lichtenfels 
  • Bewerbungsschluss: 18.01.2026

Aufgabengebiet

  • Vertiefte Beratung und Betreuung der Schüler*innen (individuell und in Gruppen)
  • Motivation zu beruflichen Aus- und Weiterbildung
  • Bewerbungstraining, Berufsorientierung 
  • Unterstützungs- und Betreuungsdienste 
  • Kontakte zu anderen Institutionen 
  • Praktikumsakquisition
  • Administrative und organisatorische Tätigkeiten
  • Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagements

Profil

  • Studienabschluss im pädagogischen Bereich (Sozialpädagogik / Soziale Arbeit etc.) oder vergleichbare anerkannte pädagogische Qualifikation
  • Interkulturelle und soziale Kompetenzen
  • Empathie, Wertschätzung für die Zielgruppe
  • Kenntnisse im Bereich Berufsorientierung und rund um das Thema Bewerbung von Vorteil
  • Berufserfahrung mit der Zielgruppe wünschenswert
  • Kommunikationsstärke und Organisationstalent
  • Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Engagement
  • Führerschein und Fahrzeug wünschenswert

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Anja Borger, Tel.: +49 9261 6076-90

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.