Seminarleiter (m/w/d)
Im bfz Westmittelfranken ist ab sofort eine Stelle als Seminarleiter (m/w/d) für die Ausbildungsbegleitung in der Maßnahme Assistierte Ausbildung (AsA) in Vollzeit mit Dienstsitz in Roth zu besetzen.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Roth
- Bewerbungen bis 15.05.2024
Aufgabengebiet
- Sozialpädagogische Beratung, Betreuung und Begleitung von Jugendlichen in ihrer Ausbildung (vorwiegend am Abend)
- Hilfestellung bei Problemlagen (z. B. Krisenintervention)
- Unterstützung bei der beruflichen Orientierung
- Durchführung von Stütz- und Förderunterrichtseinheiten
- Kontakte zu Auftraggebern, Betrieben und anderen Netzwerkpartnern
- Administrative und organisatorische Aufgaben
- Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
Profil
- Abgeschlossenes pädagogisches Studium
- Aufgeschlossenheit gegenüber der Zielgruppe und Menschen mit erhöhtem Förderbedarf
- Freude und Interesse an der Arbeit mit Jugendlichen
- Kenntnisse über den regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
- Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Sozialkompetenz
- Sicherer Umgang mit MS Office
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.
