Projektmitarbeiter (m/w/d) Kommunikation und Qualitätssicherung (mit Marketinganteil)
Die Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft (bbw) gGmbH sucht für ein seit sieben Jahren erfolgreich etabliertes Projekt zur Sicherung von Arbeits- und Fachkräften ab 01.07.2026 einen engagierten und flexiblen Projektmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit, zunächst auf zwei Jahre befristet. Der Dienstsitz ist in München, Nürnberg, Augsburg, Würzburg, Schweinfurt, Bamberg, Regensburg oder Landshut möglich. Es besteht die Möglichkeit, nach der Befristung weiter in der Unternehmensgruppe tätig zu sein.
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig
Als Teil eines bayernweiten Projektteams unterstützen Sie die Gesamtkoordination und das Projektteam bei der Erstellung, Überarbeitung und Qualitätssicherung von Unterlagen sowie bei Marketing‑ und Öffentlichkeitsaktivitäten.
Dabei stellen Sie die Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sicher und tragen durch Ihre strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zur Weiterentwicklung des Projekts bei.
- Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft (bbw) gGmbH
- München, Nürnberg, Augsburg, Würzburg, Schweinfurt, Bamberg, Regensburg oder Landshut
- Bewerbungsschluss: 22.05.2026
Ihre Tätigkeiten im Überblick:
- Korrektur und Feinschliff von Texten, Excel-Tabellen und Präsentationen, Überprüfung auf Fehlerfreiheit und Einhalten der CI-Vorgaben
- Präziser Vergleich von Vorher-Nachher Inhalten
- Unterstützung der Gesamtkoordination
- Unterstützung des Projektteams beim Erstellen und Aufbereiten von Best-Practice-Beispielen, Präsentationen und Informationsmaterialien wie Flyer, Broschüren, etc.
- Entwicklung von Newsletter-Texten in enger Abstimmung mit dem Projektteam
- Eigenverantwortliche Auswertung statistischer Daten zur Erfolgskontrolle
- Pflege und Aktualisierung von Checklisten und Vorlagen
- Pflege der CRM-Datenbank
- Mitarbeit bei Sonderprojekten
- Selbstständige Recherchen
- Planung und Umsetzung von Film- und Videoinhalten
- Unterstützung des zentralen Marketingteams beim Content-Marketing und E-Mail-Marketing
- Anwendung und Verbesserung der Qualitätsstandards
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine gleichwertige Qualifikation im Bereich Marketing und Kommunikation; alternativ eine redaktionelle oder sprachliche Ausbildung
- Berufserfahrung und nachgewiesene Kenntnisse in den relevanten Bereichen wünschenswert
- Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse
- Detailgenauigkeit und Qualitätsbewusstsein
- Hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in neue Themenfelder
- Belastbarkeit und strukturiertes Handeln auch unter Zeitdruck
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation
- Freude an selbstständigem Arbeiten
- Kommunikationsstärke, Serviceorientierung
- Teamfähigkeit
Unser Angebot – mehr als nur ein Job:
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen findest Du in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Mira Bernhart, Tel.: 0160 90521465.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches bis spätestens zum 22.05.2026!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
