Koch (m/w/d)

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Im bfz Mittelfranken ist zur Verstärkung unseres Teams ab sofort die Stelle als Koch (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit (20 bis 25 Wochenstunden) für KiTa- und Hort-Catering mit Dienstsitz in Nürnberg zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Nürnberg
  • 27.07.2025

Aufgabengebiet

  • Zubereitung von kalten und warmen Speisen in den Bereichen Mittagstisch und Catering 
  • Mitwirken bei der Essens- und Getränkeausgabe
  • Vor- und Nachbereitungsarbeiten im Küchenbereich
  • Mitwirkung bei der Warenpflege und -bestellung

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d)
  • Freude am Umgang mit Lebensmitteln und Kunden
  • Interesse am Arbeitsfeld Kita- und Schulverpflegung
  • Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Kreativität

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Neuer Küchenbetrieb mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.