Integrationsbegleitung (m/w/d)
Die Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration(gfi) gGmbH sucht ab Februar 2026 motivierte Verstärkung im Bereich Integrationsbegleitung.
Als Integrationsbegleitung (m/w/d) begleitest du ein Kind im Kindergartenalltag und unterstützt es dabei, sich im sozialen Umfeld zurechtzufinden und aktiv am Geschehen teilzunehmen.
Wir freuen uns auf Bewerber*innen, die gerne in der Natur sind, da der Kindergarten das Konzept des Waldkindergartens verfolgt.
- Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
- Schweinfurt - AWO Kindergarten am Bergl
- Bewerbungen ab sofort möglich
Wofür wir dich brauchen
- Individuelle Begleitung und Betreuung eines Kindes im Kindergarten
- Unterstützung und Hilfestellung bei der Orientierung im Kindergaralltag
- Vorbeugen von Gefahrensituationen und Unterstützung bei Krisensituationen
- Zusammenarbeit mit dem Kindergarten, den Eltern und pädagogischen Fachstellen
Was du mitbringen solltest
- Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang und/oder Erziehung von Kindern und Jugendlichen
- Pädagogische oder soziale Ausbildung wünschenswert
- Quereinsteiger*innen sind bei persönlicher Eignung willkommen und profitieren von unserem Einarbeitungs- und Begleitungsprozess im neuen Aufgabenfeld
- Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Anpassungsfähigkeit an verschiedene Situationen und Herausforderungen im Alltag
- Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, sich auf individuelle Bedürfnisse einzustellen
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen von Vorteil
- Naturliebhaber und Freude an der Begleitung von Kindern im Wald
Was wir bieten
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
