Individualbegleitung (m/w/d) in einer Kindertagesstätte
In der gfi Bayreuth ist ab sofort eine Stelle als Individualbegleitung (m/w/d) in einer Kindertagesstätte in Teilzeit (25 Stunden pro Woche) mit Dienstsitz in Bayreuth zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
- Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
- Bayreuth
- Bewerbung jederzeit möglich
Aufgabengebiet
- Beaufsichtigung/Betreuung eines Kindes in der KiTa
- Unterstützung eines Kindes bei Tätigkeiten des täglichen Lebens
- Umgang mit der Einrichtungsleitung, den Eltern, anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
- Administrative Aufgaben und Dokumentation
Profil
- Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang und/oder in der Erziehung von Kindern
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in) oder vergleichbare Qualifikation bzw. Nachweis langjähriger pädagogischer Tätigkeit von Vorteil
- Freude im Umgang und an der Arbeit mit der Zielgruppe
- Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
- Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Sabine Reul, Tel.: +49 921 78999-20
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres gewünschten Eintrittstermins!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.
