Fachkraft (m/w/d) im Produktmanagement Jugend
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Stelle als Fachkraft (m/w/d) zur Verstärkung im Produktmanagement Jugend in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- vorzugsweise Bamberg, alternativ auch einer unserer anderen Standorte
Aufgabengebiet
- Entwicklung, Konzeption, Beantragung von Projekten und Maßnahmen
- Innovative Weiterentwicklung von Methoden und Inhalten
- Kommunikation zu Unternehmensstandorten und Auftraggebern
- Planung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen
- Administrative und organisatorische Aufgaben
- Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
Profil
- Berufserfahrung und fachliche Kenntnisse in der Unterstützung von Jugendlichen auf ihrem Weg von der Schule in den Beruf
- Erfahrung mit Konzeptentwicklung und der Umsetzung von Projekten oder Maßnahmen
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
- Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
- Kunden- und Teamorientierung
- Sicherheit im Umgang mit digitalen Medien
- Zeitmanagement und Organisationsfähigkeit
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Thomas Ziegler, Tel.: 0951 968259-14
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.
