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Auszubildender (m/w/d) Kaufmann/-frau für Büromanagement

Auszubildender (m/w/d) Kaufmann/-frau für Büromanagement, 1. Bild

Im bfz Alpenvorland ist ab 01.09.2026 die Stelle als Auszubildender (m/w/d) Kaufmann/-frau für Büromanagement in Vollzeit mit Dienstsitz in Traunstein und Rosenheim zu besetzen. 
 
Während der Ausbildung vermitteln wir neben praxisorientiertem Wissen auch die klassischen Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben sowie Grundlagen des betrieblichen Rechnungs- und Personalwesen direkt im Geschäftsalltag. Du arbeitest in verschiedenen Abteilungen an verschiedenen Aufgaben und Projekten mit.
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Traunstein und Rosenheim
  • Bewerbungsschluss: 30.06.2026

Was du mitbringst:

  • Abschluss: mittlere Reife
  • Kommunikationsstärke: gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel
  • Teamgeist: Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein: Sorgfalt und Zuverlässigkeit in der Arbeit
  • Lernbereitschaft: Große Neugier und die Motivation, neue Fähigkeiten zu erlernen
  • Interesse an Bürokommunikation: Begeisterung für den Umgang mit modernen Tools in der Büroarbeit

Deine Benefits bei uns:

  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

 


Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
 
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.