Seminarleiter (m/w/d)

Im bfz Nürnberg ist ab sofort die Stelle als Seminarleiter (m/w/d) im Erwachsenenbereich in Voll- und/oder Teilzeit mit Dienstsitz in Nürnberg zu besetzen. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet.
 

Für welche Themen suchen wir Sie?

Für die berufliche Begleitung von Erwachsenen aus dem SGB II- und SBG III-Bereich suchen wir aktuell eine Seminarleitung in dem Bereich „Fort- und Weiterbildung“
 

Wo werden Sie tätig sein?

Sie unterstütze das Team der gewerbe-technischen Berufe am Standort Nürnberg.


 

  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Nürnberg
  • 23.06.2024

Ihre Aufgaben

  • Teilnehmergewinnung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten
  • Vorbereitung und Durchführung von Unterricht und Informationsveranstaltungen
  • Coaching der Kursteilnehmer*innen
  • Kontakte zu Auftraggeber*innen und sozialen Netzwerkpartnern
  • Kontaktaufnahme mit Unternehmen der Metropolregion
  • Akquisition von Praktikums-/ Arbeitsplätzen und deren Pflege
  • Versiert im Umgang mit Gruppen
  • Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben und Dokumentation
  • Referenteneinsatzplanung in Absprache mit dem/der unmittelbaren Vorgesetzten
  • Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems 

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im sozialen oder technischen Bereich
  • Freude an der Arbeit mit Erwachsenen
  • Fähigkeit, Menschen in schwierigen sozialen Lagen zu beraten und zu motivieren
  • Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes
  • Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, interkulturelle Kompetenzen
  • Teamorientierung, Organisationsstärke und Sozialkompetenz
  • Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

 

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Ina Kreutzer, Tel.: +49 911 93197-698

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.